L’outplacement : une méthodologie complète et
personnalisée pour une transition réussie
Vous êtes une entreprise
Une nouvelle approche pour accompagner les départs
Transformez un évènement négatif en une expérience positive et fructueuse pour votre entreprise comme pour vos salariés en offrant un réel accompagnement à forte valeur ajoutée.
Vous êtes un particulier
Construisez votre transition vers le poste de vos rêves
Notre méthode innovante, complète et personnalisée vous permettra de mobiliser toutes vos ressources personnelles pour identifier votre offre de service et vos singularités et gagner en efficacité, en performance et en confiance en vous.
Une solution complète, personnalisée et abordable
3
raisons de proposer un outplacement MPO à vos collaborateurs en transition
Avec des formules extrêmement abordables, le parcours d’outplacement MPO s’adresse principalement à des employés et cadres en transition professionnelle à la suite d’un licenciement ou d’une rupture conventionnelle.
Apaiser
la phase
de rupture
En facilitant l’acceptation des personnes concernées et de l’organisation.
Limiter
le risque
financier
En limitant les surcoûts liés à un risque de prud’homme.
Préserver
la marque
employeur
En montrant que votre entreprise accompagne ses collaborateurs dans l’offboarding.
Une méthodologie personnalisée
4
raisons d’être outplacé avec MPO pendant votre transition
L’outplacement est le secret d’une transition de carrière réussie.
MPO propose une méthode digitale et innovante reposant sur 3 approches parallèles et simultanées, au travers d’un parcours progressif pour vous guider dans une transition efficace.
Conserver un cadre et des interactions
Une rupture professionnelle est une perte de repères. MPO vous permet d’avancer dans un cadre avec des interactions : le coach et le groupe.
Créer une offre de service qui a du sens
En faisant l’inventaire de vous-même, vous créez votre nouveau projet, en cohérence avec vos valeurs, vos besoins et vos compétences.
Accélérer votre transition professionnelle
Prendre le temps de l’analyse permet de mieux se connaitre. Mieux se connaitre vous rend plus impactant face à un recruteur.
Augmenter votre rémunération
Investir en vous permet généralement de réaliser de véritables évolutions professionnelles et d’effectuer un vrai gap salarial.
Une méthodologie complète
3
axes de travail parallèles
L’outplacement est le secret d’une transition de carrière réussie.
MPO propose une méthode digitale et innovante reposant sur 3 approches parallèles, simultanées et complémentaires pour rendre la transition le plus efficace possible.
5
phases progressives
Avec sa méthodologie progressive, le parcours MPO permet une transition réussie de l’ancien poste vers la réalisation d’un nouveau projet professionnel.
L’introspection
Faire l’inventaire de soi-même au travers de bilans personnels et professionnels.
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Le projet
Définir son nouveau projet professionnel, en phase avec notre personnalité, nos aspirations, nos compétences et nos contraintes.
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La recherche
Se mettre en action pour chercher, trouver, choisir et commencer un nouveau challenge.
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Intelligence Collective
Découvrez la puissance de l’intelligence collective.
En intégrant le programme MPO, chaque personne peut intégrer une équipe de pairs.
Au cours de rencontres digitales régulières, chacun découvrira la puissance du groupe qui l’enrichira de son énergie et de sa créativité, de ses feedback et de ses conseils, et également de son réseau.
C’est cette intelligence collective qui sera l’un des moteurs dans l’accomplissement de ce nouveau projet.
Coachs & accompagnateurs
Coach ou mentor… MPO a tissé un réseau d’accompagnateurs chevronnés et certifiés, qui agiront comme un accélérateur de transition pour gagner en confiance et en en sérénité dans ce prochain challenge professionnel.
Après un processus individualisé permettant de sélectionner le meilleur accompagnateur pour chaque personne outplacée, ce nouveau tandem travaillera main dans la main au cours de séances régulières sur des points clés du parcours.
L’objectif de l’accompagnateur : mettre toutes ses compétences et toute son expérience au profit de votre transition.
Accompagnement d’une grande efficacité en terme de soutien et d’aide à la réflexion pour une transition de carrière réussie. Je recommande Alexis pour un accompagnement solide et personnalisé.
Edouard H.
Commercial
Simplicité et répond parfaitement aux besoins d’accompagnement.
Qualité, professionnel et de très bon conseils a un cout raisonnable.
Très belle expérience permettant d’aboutir à faire un point sur sa situation. Je conseille cette approche innovante.
Thierry L.
Responsable comptable
Un programme d’accompagnement riche pour mon changement professionnel, mais surtout une équipe à l’écoute et réactive ! Merci pour tout !
Pauline M.
Assistante RH
Un accompagnement personnalisé de qualité avec de precieux conseils et pistes d’ameliorations qui m’aident beaucoup encore aujourd’hui au boulot.
Charles R.
Conducteur de travaux
Habituellement confronté à des accompagnements pas forcément adaptés et souvent très contraignants, il offre ici une magnifique alternative offrant autonomie, accompagnement personnalisé de qualité et accessibilité (contenu et prix).
Je recommande pleinement !
Quentin D.
Entrepreneur
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